在职公务员的复试通常采用面试形式，主要考察以下几个方面：
专业知识：
考察应试者的专业知识和技能，是否具备岗位所需的专业背景和能力。
工作态度：
考察应试者的职业素养和工作态度，包括责任心、主动性和思维能力等。
口头表达能力：
考察应试者的语言表达能力和逻辑性、准确性、感染力等。
综合分析能力：
考察应试者对所提问题的理解和分析能力，是否能够抓住问题本质并进行透彻、全面的分析。
面试流程一般包括：
面试报到抽签：
应试者到达面试地点后，进行身份确认和抽签，确定面试顺序。
候考：
应试者在候考室内等待，期间可以复习准备材料。
按顺序进入考场：
根据抽签顺序，应试者依次进入考场。
答题：
应试者在规定时间内回答考官提出的问题。
退场：
答题结束后，应试者退场。
公布成绩和面试结束：
考官根据应试者的表现打分，并公布成绩，面试结束。
建议应试者在准备复试时，重点复习与岗位相关的专业知识，提升自己的专业素养和综合能力。同时，注意提升口头表达能力和逻辑思维能力，以便在面试中表现出色。