公务员考试最大的问题可以从以下几个方面进行分析：
准备时间不足
时间安排问题：在校考生面临期末考试、四六级考试以及大型毕业生招聘会的举办，复习时间非常有限。在职考生则因工作压力难以抽出足够的时间进行复习。
方法问题：部分考生可能使用某种方法做题，但效率低下，影响了其他题目的准确率和效率。
资料问题
资料质量不高：一些辅导资料难度不够，题目陈旧，缺乏最新真题，不具有典型性，与讲解结合不好，导致考生难以消化。
动机性问题
报考动机不明确：部分考生在报考公务员之前并未深入思考，回答问题时难以启齿，内容层面和表达层面均存在问题。
知识性问题
知识储备不足：面试中常出现政治理论、专业类题目，知识储备不足会导致答题针对性差，难以言之有物。
两难性问题
难以做出选择：面试中常出现两难性问题，考生容易不知所措，不知道如何作答。应对此类问题需要分析题干中的两种观点，并结合自身特点做出选择。
心理压力
心理焦虑：考生面临重要考试，容易产生心理焦虑，影响表现。焦虑的原因包括“神经质”类型、高自我与低自我类型、动机强烈类型、过于追求完美、不接受现实等。
专业选择问题
专业匹配度：部分考生不清楚哪些专业更适合考公，导致选择错误，影响备考效果和最终成绩。
建议
提前规划：考生应提前规划好复习时间，合理安排学习计划，确保有足够的时间进行备考。
选择高质量资料：选择权威、高质量的辅导资料，确保资料内容新颖、典型，与讲解结合紧密。
明确报考动机：考生在报考前应深入思考自己的报考动机，明确自己的职业规划和兴趣爱好，以便在面试中能够清晰、自信地表达。
加强知识储备：考生应关注宏观政策、社会问题等，拓宽知识面，提升知识素养，以便在面试中能够针对性地回答问题。
练习应对两难问题：通过模拟面试等方式，练习应对两难问题的能力，学会分析题干中的两种观点，并结合自身特点做出合理选择。
心理调适：考生应学会调整心态，减轻心理压力，保持自信和冷静，以最佳状态应对考试。
希望以上建议能对广大考生有所帮助，祝大家考试顺利!