大学教师的岗位职责通常包括以下几个方面：
教学实施
根据教学大纲和测评结果，制定教学计划和备课方案，准备教具和教材。
独立或协助完成课堂教学任务，包括授课、答疑、批改作业等。
实施训练和实验，记录教学过程，并根据需要调整教学方法和目标。
学生管理与沟通
定期与学生沟通，了解学习进度和反馈，提供个性化的辅导和支持。
组织和参与学生活动，如体验课、家长学堂、亲子活动等。
担任班主任或辅导员，负责学生的日常管理和思想教育工作。
教研与学术交流
参与学科组内的教研活动，进行教学研究和学术交流，共同开发新的教学方法和课程。
跟踪学科前沿动态，不断更新教学内容和方法，提高教学质量。
撰写和发表教学研究论文，参与科研项目。
行政与后勤管理
协助教学主管进行教学管理和教务安排，包括课程安排、考试组织等。
管理教学设备和用品，确保教学活动的顺利进行。
参与学校或学院的行政管理工作，如会议组织、文件管理等。
职业道德与自我提升
遵守职业道德规范，具备良好的师德和责任心。
不断学习和进修，提高自己的专业水平和教学能力。
积极参与学校组织的各类培训和学术活动。
以上是大学教师常见的岗位职责，具体职责可能因学校、学科和职位的不同而有所差异。