公务员考试主要分为以下几种模式：
国家公务员考试（国考）
由中央国家机关组织，面向全国范围内的应聘者。
考试内容包括行测和申论两个笔试科目，部分岗位可能要求专业科目。
省级公务员考试（省市区考）
由各省、市、自治区等地方政府组织，主要招录本地区的公务员。
考试内容通常包括行测和申论，部分省市会根据招考岗位种类不同分A、B、C卷专业科目。
选调生考试
从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选。
选调生考试通常要求全日制普通高校大学本科及以上学历，党员、学生干部三个条件缺一不可。
遴选
是公务员队伍中一种跨政府层级、工作部门、以及地区的竞争性选拔方式。
主要针对在职公务员的晋升和转任。
聘任制公务员
机关单位根据工作需要，通过合同聘用的方式建立劳动关系。
通常适用于专业性强或辅助性职位。
这些考试模式在学历要求、考试科目、选拔方式等方面有所不同，考生可以根据自身情况和目标选择合适的考试类型进行准备。