判断公务员考试的难度可以从以下几个方面进行分析：
招录人数比例
招录人数比例是评估公务员考试难度的关键指标之一。比例越低，竞争越激烈，考试难度自然越大。例如，北京、上海、广东等经济繁荣、教育资源丰富的地区，招录比例普遍较低，竞争尤为激烈；而青海、西藏等经济相对落后、人口稀少的地区，招录比例相对较高，竞争相对较缓和。
考试内容难度
考试内容的难度主要体现在题目的科学性和挑战性上。一般来说，题目应覆盖职位所需的核心知识和技能，同时具备一定的区分度和选拔性。一些省份的公务员考试题目设计较为精妙，能有效考察考生的综合素质和能力；而另一些省份的题目则相对简单，主要侧重考察基础知识和技能。
备考周期
备考周期指的是从报名到考试的时间跨度。备考周期越长，考生就有更多时间进行复习和准备；备考周期越短，考生就需要在有限的时间内高效备考。一些省份的公务员考试备考周期较长，考生有足够的时间进行系统性复习；而另一些省份的备考周期较短，考生需要在短时间内调整状态，投入到紧张的备考中。
地域差异
地域差异是影响公务员考试难度的客观因素之一。不同地区的经济发展水平、教育资源分布等因素都会对考试难度产生影响。通常来说，经济发达、教育资源丰富的地区，考生的整体素质和能力水平较高，竞争也更加激烈。
国考与省考的难度对比
国考一般比省考难。从历年的国考招考人数和参考人数来看，最终的竞争比一般会在30:1以上，如果按照报名比例来算，那竞争比更大。而省考的竞争比相对来说会小一些，除了一些特殊省份外，大多数的竞争比一般保持在20-30比1左右。
不同职位的竞争情况
在各地省级公务员考试中，不同职位的竞争不同。从历年的省考招考公告来看，所招录的职位大部分分布在县级、乡镇的基层单位，少部分职位分布在省直单位和市直单位。一些热门职位的竞争非常激烈，甚至出现千里挑一、万里挑一的情况。
专业要求
不同专业的考生面临的难度也不同。例如，法学专业的考生相对好考，尤其是已经通过了司考的同学；而会计学和土木工程等专业的考生则面临较大的竞争压力，尤其是当岗位对专业有严格要求时。
考生选择
考生选择的不同也会影响考试难度。一些考生一心奔着省直、市直单位或发达地区，竞争压力较大；而选择竞争压力较小的岗位，则可能更容易上岸。
综合以上因素，可以得出公务员考试的难度是多方面且个体差异较大的。考生在备考时，应根据自身情况、专业背景和职业规划，选择合适的岗位和备考策略，以最大程度上提高考试通过率。