关于公务员考试前多久离职的问题，以下是一些具体建议：
提前一个月以上通知单位
离职时间应该提前一个月以上通知单位，并在离职申请书中明确写明离职日期。
提前一个月申请辞职可以确保单位有足够的时间进行工作交接和安排接替人员，同时也有利于自己做好充分的准备。
试用期内辞职
如果是在试用期内辞职，通常需要提前3天通知单位。
试用期内辞职的程序相对简单，影响较小，但最好还是参照所在单位的具体规章制度。
辞职后的交接工作
提交辞职报告后，需要办理交接手续，结算工资，开出社保手续和辞职证明，然后才能离开用人单位。
在写离职申请书时，应当郑重、诚恳地说明离职的原因，并表示感谢单位的培养和关心。
考虑政审时间
如果已经通过笔试、面试和体检环节，进入政审阶段，建议在政审结束前再提出辞职。
这样可以确保政审过程不受影响，同时给原单位留出足够的时间处理相关事宜。
避免提前辞职
没有强制性规定提前辞职，但最好不要提前辞职，以免给自己带来不必要的麻烦。
建议
提前规划：在决定报考公务员之前，最好先考虑好自己的职业规划，确保在离职后有足够的时间进行准备。
沟通充分：在离职前，与单位充分沟通，确保离职过程顺利进行，并了解可能产生的后果。
保留证据：在办理离职手续时，适当保留相关证据，以防万一。
希望这些建议能对你有所帮助。祝你公务员考试顺利!