公务员考试中确实存在递补机制。在公务员招录过程中，如果出现以下情况，会进行递补：
资格复审或面试确认时：
部分考生自愿放弃考试资格或资格复审不合格，部门需要递补面试人员，通常按照笔试成绩由高到低顺序进行。
体能测评环节：
报考公安警察类岗位的考生，如果出现面试人选缺额，会在规定时间内进行递补。
体检和考察环节：
如果合格人选出现缺额，会在同职位面试人员中依次等额递补。
补录环节：
中央机关及其直属机构考试录用公务员工作进入公示和备案阶段后，如果部分职位出现空缺，会面向社会公开调剂补充人选。补录对象通常是参加了本次考试但未确定为体检和考察对象的人员，且笔试成绩需达到最低合格分数线。
需要注意的是，递补通常只进行一次，且递补机会有限。因此，考生在整个考试过程中应保持关注，及时关注官方公告，以确保不错过递补机会。