公务员考试中的工勤编制是指 属于公务员编制的一种特殊形式。它与领导岗位相对应，主要承担实施和维护基础设施、保障行政办公秩序、提供后勤支持等工作。这些岗位通常需要一定的专业知识和技能，并对行政机关的正常运作起到重要的保障作用。
工勤编制的公务员主要从事后勤、保障等工作，例如保洁、餐饮、安保等，具有较强的服务性和执行性。虽然工勤编制公务员的待遇相对较低，工作岗位较为灵活，但相对稳定。
需要注意的是，工勤编制与公务员编制在多个方面存在不同。首先，工勤编制人员不能直接转为公务员，他们想要成为公务员，必须通过参加公务员考试，考试通过录用后方可成为公务员。其次，工勤编制人员的管理办法与公务员不同，他们的录用、考核、奖惩、职务升降等都不适用公务员的相关规定。
此外，工勤编制与事业编制也有所区别。工勤编制是为工勤人员所设置的编制，主要提供后勤保障服务，而事业编制则包括管理岗、专业技术岗和工勤岗三种类型，涉及的工作内容和职责范围更为广泛。
综上所述，公务员考试中的工勤编制是一种特殊的公务员编制形式，主要承担后勤支持等工作，与公务员编制在管理、待遇和晋升等方面存在明显差异。