各个省份的公务员考试政策在年龄限制、学历要求、基层工作经历等方面有所不同。以下是部分省份的政策调整情况：
四川省
降低了学历条件和考试比例。
积极推动优秀人才向基层流动。
上海市
一般报考年龄要求为18周岁以上至35周岁以下。
应届硕士和博士研究生的年龄限制放宽至40周岁（1983年11月以后出生）。
浙江省
特定岗位如乡镇的优秀村干部可以报考，年龄上限调整至40岁。
江苏省
普通高校硕士及以上学位的应届毕业研究生可以申请的岗位，年龄可放宽至40周岁。
强调应届硕士和博士研究生也有资格报考这个年龄段。
山东省
18周岁以上至35周岁以下（1988年11月至2006年11月期间出生）。
2025年应届硕士研究生和博士研究生报考的，放宽到40周岁以下（1983年11月以后出生）。
招录职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层工作经历。
湖北省
省内服务基层项目人员（包括“三支一扶”人员和“西部计划”志愿者）应具有国内普通高校全日制大学本科及以上学历。
需提供相关证明材料，如中共党员身份证明、学生干部经历证明、获奖证书等。
武汉市
武汉市选聘生应在武汉市服务满两年且目前在岗。
这些政策变动反映出政府对提高公务员总体素质、吸引更多高层次人才的迫切需求，并通过放宽年龄限制等措施，鼓励更多有丰富经验的中年人才参与公务员选拔，以增强公务员队伍的活力与稳定性。同时，政策也注重促进社会公平与资源合理分配，推动优秀人才向基层流动。