公务员考试体检的难度 取决于多种因素，包括考生的健康状况、体检项目的具体要求以及考生对体检标准的满足程度等。以下是一些影响体检难度的要点：
体检标准严格性
公务员体检有明确的标准，包括血压、转氨酶、血液系统疾病等具体指标。只要考生符合这些标准，一般都能顺利通过体检。
体检标准中还包括一些特殊情况，如心脏听诊有杂音、频发期前收缩、心率异常等，这些情况在排除病理性改变后，也可能被认定为合格。
常见淘汰原因
血压或转氨酶超标是常见的淘汰原因。年轻人由于熬夜、玩手机、抽烟、喝酒、不锻炼等不良生活习惯，容易导致血压不正常。
血液检测中，转氨酶过高、白细胞或血小板超出正常范围等也可能导致体检不合格。
体检前准备
考生在面试通过后，可以提前去医院进行一些主要项目的检查，了解自己的身体状况，并针对性地进行短期指标恢复，以提高体检通过率。
保持良好的心态和稳定的情绪，避免因过度紧张而影响体检结果。
体检流程
公务员体检通常包括基本体格检查、生化检查、器官功能检查和专科检查等多个环节。这些环节都可能影响最终的体检结果。
岗位差异
不同岗位的体检要求可能有所不同。一些岗位可能对体检标准有更严格的要求，导致体检难度增加。
总体来说，公务员体检并非特别严格，但考生仍需认真对待，做好充分的准备，以确保顺利通过体检。如果考生身体健康且能够满足公务员体检标准的要求，那么通过体检的几率会较高。