在公务员考试中，判断分数大小的方法有以下几种：
直接比较分数
这是最简单和直观的方法，适用于数据量较小且数据分布较均匀的情况。通过将不同考生的分数进行逐一对比，可以迅速判断出哪位考生的分数更高。
使用标准化分数
标准化分数（Z分数）可以消除不同考试或不同批次之间的评分差异。通过将原始分数转化为标准化分数，可以更科学地比较不同考生的成绩。标准化分数的计算公式为：Z = （X - μ） / σ，其中X是原始分数，μ是平均分，σ是标准差。
采用百分位排名
百分位排名可以反映考生在整体中的相对位置。通过比较考生的百分位排名，可以更准确地了解其在群体中的水平。
利用统计图表
统计图表如直方图、箱线图等可以帮助我们更直观地了解分数的分布情况，从而更准确地判断分数的大小。
差分法
当两个分数的分子与分母均比另外一个分数的分子与分母略大一点时，可以使用“差分法”快速解决这类分数比较题目。具体方法是计算两个分数的分子和分母的差，然后根据差值的大小来判断原分数的大小。
横向或纵向观察分数性质
通过横向或纵向观察数字大小、倍数关系或变化幅度，可以快速判断分数的大小。例如，分子相对大但分母相对小的分数较大，分子相对小但分母相对大的分数较小。
估算分子分母的增长率
当分子和分母的倍数关系不明显时，可以通过估算分子和分母的增长率来判断分数的大小。例如，如果分子的增长率大于分母的增长率，则分数值会变大。
建议
对于数据量较小且分布均匀的情况，直接比较分数是最简单有效的方法。
对于数据量较大或分布不均的情况，建议使用标准化分数或百分位排名进行比较，以确保比较的准确性。
在实际应用中，可以结合多种方法进行综合判断，以提高判断的准确性和效率。