教师编制考试的分数线因地区、考试机构、年份以及报考人数等因素而有所不同。以下是一些参考信息：
一般情况
教师编制考试通常没有固定的分数线，而是采取选拔性考试的方式，面试择优录取。
部分情况下，如果招考人数不足预计招考人数的三分之一，可能以75分以上为合格分数标准。
具体分数线
有的考试笔试合格标准为60分。
某些情况下，招聘考试总成绩可能是笔试成绩乘以50%加上面试成绩乘以50%。
在某些地区，如湖北省，教师编制考试的竞争激烈，最终录取的分数线一般在85分左右。
面试分数线
面试分数线因招聘单位而异，一般在60分到70分之间，具体数值会在招聘单位的官方网站上公布。
建议您关注所在地区的具体招聘信息，因为分数线和录取标准会因地区和年份的不同而有所变化。