大学生对未来职业的期待是多元且复杂的，受到个人兴趣、专业前景、就业形势、家庭期望和社会环境等多种因素的影响。以下是一些主要的调查结果和发现：
专业前景信心
一半以上的大学生认为自己的专业前景较好，而只有4%的大学生认为自己的专业前景渺茫。
就业形势与期望
对于就业形势，有31.8%的同学认为到大四再去想工作的问题，他们觉得社会情况变化快，规划好的未来可能会改变，因此选择到时候再考虑职业。
在就业方向上，63.2%的大学生在毕业前已有较明确的就业方向与目标，而36.8%的大学生没有明确的就业方向。
首要考虑因素
择业前，大学生考虑的首要因素包括个人兴趣（45%）、就业前景（30%）、家庭期望（15%）和社会责任（10%）。
薪资期望
在薪资期望方面，27%的大学生期望第一份工作的薪资在3000-5000元之间，25%期望在5000-7000元之间，20%期望在7000-10000元之间，15%期望在10000元以上。
工作性质与专业匹配
在工作性质与专业的匹配上，45%的大学生希望找与专业对口的工作，30%希望与专业有关联性的工作，20%表示专业与工作性质无关，先找一份工作再说，5%根据自己的喜好选择行业。
工作地点
在工作地点的选择上，40%的大学生期望在一线城市工作，30%期望在二线城市，20%期望在家乡或省会城市，10%期望在其他地方。
工作与生活的平衡
对于工作与生活的平衡，50%的大学生期望每天8小时工作制，有夜班双休，30%期望每天10小时有双休日无夜班，节假日按国家规定休息，10%希望能够灵活的调休但无双休，10%愿意自愿加班，假期正常。
职业指导需求
大学生普遍认为学校提供的职业指导不足，最需要的是具体的就业指导（40%）、行业分析（30%）和面试技巧培训（20%）。
建议
学校应加强职业指导：学校应提供更为具体和实用的职业指导服务，帮助学生更好地了解行业动态和市场需求，提升学生的职业素养和求职技能。
学生需积极规划：大学生应尽早进行职业规划，明确自己的职业目标，并据此选择合适的专业和课程，以增加就业竞争力。
社会应提供支持：政府和社会组织应提供更多实习和就业机会，减轻大学生的就业压力，同时鼓励企业提供更多的培训和发展机会。
这些调查结果和建议可以帮助高校、政府和社会各界更好地理解大学生的职业期待，从而制定更为有效的政策和措施，促进大学生的顺利就业和职业发展。