公务员考试坚持以下原则：
公开原则：
公务员的录用必须面向社会，公开进行，确保招录过程的透明度和公正性。
平等原则：
所有公民在报考公务员时具有平等的法律地位，不受性别、地域、种族等因素的不合理限制，确保每个人都能凭借自身能力和素质竞争公务员岗位。
竞争原则：
通过有效竞争的方式对考生的政治素质、业务能力和工作实绩进行考察，最终选择最优秀的候选人。
择优原则：
在竞争的基础上，选拔出最适合岗位需求的优秀人才，确保招录的质量和效率。
德才兼备原则：
坚持德才兼备、以德为先，选拔出既有良好道德品质又具备专业能力和工作实绩的公务员。
政治标准原则：
把政治标准和政治要求贯穿公务员招录的全过程，对政治上不合格的坚决不予录用。
这些原则共同构成了公务员考试录用工作的基础，旨在确保招录过程的公正性、科学性和民主性，选拔出真正具备能力和素质的公务员，以更好地服务社会和人民群众。