公务员考试类别中的E类是针对 医疗卫生类专业技术岗位而设立的招聘考试。由国家人社局统一组织、统一命题、统一时间，并针对不同行业、专业和岗位特点，多省份统一组织进行分类考试。这一考试形式旨在公平、公正地选拔具备专业知识和实践能力的医疗卫生人才。
笔试科目包括《职业能力倾向测验（E类）》和《综合应用能力（E类）》两科，每科满分为150分。
《职业能力倾向测验（E类）》：主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
《综合应用能力（E类）》：侧重于评估考生对医学基础知识和招聘岗位专业知识的应用能力，包括6个专业（如基础医学、中医、药学、西医临床、护理学、医技、公卫）的不同大题，各2题，占60分。
此外，e类考试还包括面试环节，主要测试应聘者的综合素质和应对能力。
建议考生针对《职业能力倾向测验（E类）》和《综合应用能力（E类）》进行充分准备，尤其是医学基础知识和岗位专业知识，以更好地应对考试。