公务员考试中的1比1.5比例指的是 差额考察。这意味着进入考察阶段的人数比招录的人数要多，通常是按照录取人数的1.5倍来确定进入考察的人数。例如，如果招录2人，那么会有3个人进入考察阶段，这样做的目的是为了增加选拔的透明度和公正性，确保更多有才能的考生有机会进入下一环节。
具体到面试环节，如果面试比例是1:3，这意味着面试考官人数与考生人数的比例是1:3。例如，如果有5名考生参加面试，那么会有15名考官参与面试过程，以确保面试的公平性和效率。
这种比例设置有助于在招录过程中增加竞争，同时给更多考生提供展示自己能力的机会。对于考生来说，了解这些比例有助于他们更好地准备面试和考察，提高自己的竞争力。