在公务员考试中，选择好的单位通常需要考虑多个因素，包括工资水平、晋升空间、工作内容、工作环境以及个人兴趣和职业规划等。以下是一些普遍认为较好的公务员单位：
中央国家机关
招录规模较大，平台高，晋升空间大。
薪酬待遇普遍较好，福利优厚。
部门如财政部、外交部、教育部等。
省市公务员
薪酬待遇相对较高，尤其是经济发达地区。
晋升空间大，有能力的人可以迅速崭露头角。
基层单位
工作涉及面广，能直接接触群众，有助于培养工作能力。
国家重视基层工作，晋升机会增多。
垂直管理部门
如税务、工商、质检等，工作专业性强，职业发展空间大。
参照管理单位
工作性质和公务员相似，但编制上不是国家公务员。
工作灵活，专业性强，职业发展空间较大。
政法系统
包括法院、检察院、公安局、司法局等，社会地位和影响力高。
政法津贴使得收入远高于其他部门。
特殊部门
如监狱系统公务员，工作稳定，薪资和福利待遇好。
铁路公安警察，工资水平相对较高，休息时间充足。
其他部门
如两办（党委办、政府办）、组织部、纪委监委等，属于领导机关，提拔干部潜力大。
选择公务员单位时，建议根据自己的兴趣、专业背景以及职业规划进行综合考虑。同时，也要关注单位的工作强度、竞争程度以及个人能否适应工作环境等因素。