公务员考试通过政审的流程主要包括以下几个步骤：
填写《考生情况登记表》
考生需要填写《考生情况登记表》，如实填写本人的思想政治、学习、生活等各方面的基本情况，以及家庭成员和主要社会关系等内容，便于政审人员考察了解。
组织考察
招考单位人事部门或地方有关政府的人事、组织部门会派两人以上的考察小组，到考生所在单位（学校）进行组织考察。考察方式包括座谈或个别面谈，通过与人交谈了解考生的现实情况，并听取周围人对考生的意见。
审核考察结果和写出考察报告
考察结束后，考察小组会根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。最后由考核工作班子审核，集体研究后确定考核结果，并由用人单位通知被考核者本人，决定是否录用。
提交材料
考生需要准备并提交一系列材料，包括无违法犯罪记录证明、失信被执行人记录、个人征信报告、毕业证和学位证原件及复印件、身份证和户口本原件及复印件、现实表现证明材料等。
档案审查
考察组会到考生档案存放地查阅考生档案，主要审查学籍资料、奖惩信息、党团材料、三龄两历等。
公示
政审结果会在一定范围内进行公示，公示完毕后，考生基本上就稳定地成为了公务员。
面审和函审
政审分为面审和函审两种方式。面审是招考单位人事部门或市县人事局、组织部派专员到拟录用人所在单位实地调查访问；函审则是通过发公函的形式调取拟录用人的档案进行审查。
综合评定与反馈
政审完成后，政审单位会汇总所有信息，形成政审报告，给出通过或不通过的结论。若考生政审不通过，通常会被取消入职资格，并反馈原因；通过的考生则进入下一环节，如体检或公示等。
建议考生在整个政审过程中，如实填写材料，积极配合考察组的调查，确保所提供的信息真实有效，以便顺利通过政审。