公务员考试的核心能力主要包括以下几个方面：
阅读理解能力：
全面把握给定资料的相关内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。
综合分析能力：
对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容，作出合理的推断或评价。
提出和解决问题能力：
准确理解把握给定资料所反映的问题，提出解决问题的措施或办法。
文字表达能力：
熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点。
逻辑思维能力：
具备清晰的思维，能够独立思考，分析问题，解决问题。
语言表达能力：
具备良好的语言组织能力，能够清晰、准确、有条理地表达自己的思想。
心理素质：
具备良好的心理素质，能够面对压力，保持积极的心态，坚持到底。
时间管理能力：
具备良好的时间管理能力，能够合理安排时间，高效利用时间。
政治素质和道德品质：
具备良好的政治意识和道德品质，热爱党和国家，具备较强的党性修养和政治素质。
应变能力和危机处理能力：
具备应对突发事件的能力，妥善处理各种危机，保持冷静应对，化解风险。
团队合作精神：
具备优秀的团队合作能力，能够与各部门之间密切合作，互帮互助，共同完成工作目标。
学习能力：
具备快速学习和掌握新知识的能力，不断更新自己的知识储备，以适应不断变化的考试要求。
调查研究能力：
能够经常化地进行调查研究，了解真实情况，并将调研成果转化为具体措施。
科学决策能力：
具备科学决策的能力，能够根据实际情况制定科学合理的决策方案。
改革攻坚能力：
具备改革攻坚的能力，能够结合干事热情和科学精神，使出台的各项改革举措符合客观规律、工作需要和群众利益。
政策理解能力：
具备深入理解和把握国家和地方政策的能力，能够准确把握政策的内涵和精神。
决策能力：
具备科学决策的能力，能够根据实际情况制定科学合理的决策方案。
服务能力：
具备优质高效的服务能力，能够为人民群众提供优质、高效、便捷的服务。
创新能力：
具备创新思维和创新能力，能够在工作中不断创新，为国家和人民作出更大的贡献。
领导能力：
具备优秀的领导能力，能够有效地组织、协调、指导和激励团队成员完成工作任务。
这些能力不仅涵盖了考生的知识储备和技能水平，还包括了他们的政治素养、道德品质、心理素质和团队合作精神等方面。通过系统性的学习和训练，考生可以全面提升自己的综合素质，从而在公务员考试中取得优异成绩。