公务员考试中的“打酱油”通常有以下几种意义：
没有实际竞争意图：
有些考生报名参加考试，但并没有认真准备，只是抱着碰运气的心态去“打酱油”。他们可能认为自己的准备程度不足以在激烈的竞争中脱颖而出，或者对考试结果并不抱太大希望，因此选择参与考试而不全力以赴。
准备不足：
有些考生虽然下了功夫准备，但由于种种原因（如学习方法不当、时间分配不合理等）并未取得理想的成绩，最终只能“打酱油”。这类考生通常在考试中表现平平，未能进入下一轮选拔。
追求理想岗位：
还有一类考生非常努力地准备考试，能力也不错，但由于竞争激烈，他们可能并不满足于进入一般岗位，而是希望追求更好的职位。这类考生虽然最终可能未能如愿以偿，但他们在备考过程中付出的努力和对自身能力的提升也是有价值的。
社会现象：
从更广泛的社会角度来看，“打酱油”现象也反映了当前社会对公务员职位的高度关注和竞争。由于政府部门掌握了大量的资源，这些资源往往转化为公务员个人的资源，使得公务员岗位具有很高的吸引力。因此，即使有些人明知自己考不上，也会选择报名参加考试，以此作为实现自己职业理想的一个途径。
建议
认真准备：无论出于何种原因参加公务员考试，都应该认真准备，提高自己的知识水平和应试能力，以增加成功的机会。
理性选择：考生在选择是否“打酱油”时，应理性评估自己的实际情况和目标，避免盲目跟风或随意报考。
关注资源分配：政府应继续推动资源市场化配置，减少对公务员岗位的过度倾斜，促进人力资源的合理流动和分配，从而提高整个社会的运行效率。