公务员A岗的考试主要包含以下几方面：
笔试公共科目
《行政职业能力测验》（A）：考察考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等多个方面的能力。
《申论》：涉及政治话题，如社会治理、提高公职人员素养等，偏政府工作和公务员队伍建设领域，整体难度上，行测相对容易，申论较难。
考试难度
A类岗位的整体难度相对较高，不仅要求考生具备扎实的专业知识，还需要具备良好的综合素质、逻辑思维能力和解决实际问题的能力。
由于A类职位的竞争压力通常小于B类，且笔试合格分数线一般低于B类，因此A类职位的考试难度在整体上较为适中。
适用岗位
A类岗位通常指的是综合管理类职位，涵盖了政府机关的多个层级和部门，是公务员队伍中最为庞大且重要的一部分。
A类职位主要包括国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作，以及政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，还有机关内部综合性管理工作的职位。
综上所述，公务员A岗的考试主要考察考生的行政职业能力测验和申论能力，适用于综合管理类职位，整体难度适中，竞争压力相对较小。建议考生提前准备，系统学习相关知识和技能，以应对考试挑战。