公务员民警的考试流程一般包括以下几个步骤：
报名
网上报名：一般通过人事网或其他官方渠道进行，需要填写个人信息、选择报考职位等。
笔试
笔试内容：通常包括行政职业能力测试、申论和公安基础知识。有的地方可能只考其中两门，如重庆、广东，江苏省通常考《公安基础知识》、《行政职业能力测验》和《申论》，浙江等地则加考“心理测评”。
笔试形式：行政职业能力测验和申论与普通公务员考试同一份试卷，公安基础知识可能单独命题。
体能测试
测试项目：通常包括摸高、4x10米折返跑、男1000米（女800米）。
测试要求：测试非竞争性，及格就能通过，要求不高，但需要全程录像和考生签字确认结果。
资格复审
审核内容：审核考生的准考证、学位证等文件，确认符合岗位报考条件。
面试
面试形式：一般采用结构化面试，考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、人际合作意识与技巧、求职动机等。
面试内容：部分专业性较强的职位可能会加试专业技能。
体检
体检标准：按照人事部、公安部《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，体检表写明是警察标准。
体检程序：体检合格后进入政审阶段，体检存在“复检”和“进一步检查”两个概念。
政审
政审内容：考察范围广泛，包括政治素质、道德品质、社会表现等，政审时间可能较长，需上报省公安厅审批。
公示和录用
公示：政审完毕后，在人社网进行一周的公示。
录用：公示期间无异议则予以录用，随后办理调档、入职等手续。
建议
提前准备：提前了解并准备好所有考试科目的复习资料，特别是公安基础知识和体能测试项目。
关注公告：及时关注公务员招录公告，了解报名时间、考试时间等关键信息。
体能锻炼：提前进行体能锻炼，确保体能测试能够顺利通过。
保持诚信：在报名和考试中保持诚信，避免任何形式的作弊行为。