事业副科转公务员考试需要满足一定的资格条件和经过一定的考核和审查程序。以下是主要的步骤和要求：
资格条件
具备良好的政治素质和职业道德，遵守中国的法律法规。
具备相应的工作经验和专业能力。
具有与拟转入的公务员职位相匹配的专业背景和工作能力。
在事业单位中取得副科级以上领导职务或副高以上职称。
年龄要求：科级干部（事业副科）在45岁以下，处级干部（事业副处）在50岁以下。
有行政机关同意接收，接收单位有行政空编。
调任行政机关必须担任副科级以上领导职务或者四级调研员以上职级。
考核程序
通过公务员考试，包括国家公务员考试和地方公务员考试。
考试合格后，还需要经过资格审查、面试、考察等程序，以全面评估转岗人员的综合素质和能力。
职位空缺
公务员职位通常受到编制的严格限制，每个职位的开放都基于机构的实际需求和政府的批准。因此，事业副科级人员在转任公务员时，必须等待合适的职位空缺。
个人资历和工作业绩
在同等条件下，那些在事业单位中有出色表现，特别是在专业技术或管理岗位上显示出高水平能力和成就的人员，更可能成功转任公务员职位。
其他要求
需要具有大学专科以上文化程度。
若调任到省级机关单位发展，需要满足全日制本科学历。
若调任的是低级市及以下单位，只要具备大专学历就可以。
建议
提前规划：事业副科人员应提前了解并确认自己的资格条件和职位要求，制定合适的转岗计划。
提升能力：重点提升与拟转入公务员职位相关的专业知识和技能，以增加转岗成功的几率。
关注招聘信息：密切关注各级公务员招聘信息，及时把握职位空缺机会。
准备考试：认真准备公务员考试，提高应试能力，确保顺利通过笔试和面试。
通过以上步骤和要求，事业副科人员可以更有针对性地进行转岗准备，提高成功转任公务员的机会。