湖北省公务员考试的政审流程通常包括以下几个步骤：
组织准备
政府人事部门与用人单位组成考核工作班子。
制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。
考核小组至少两人组成，并接受必要培训。
考察
考核小组前往被考核人所在单位进行实地考察。
考察方式可能包括查阅档案、听取介绍、个别谈话、召开座谈会等。
根据考察结果，考核小组撰写考察报告并提出意见。
审核
考核工作班子审核考察报告和意见，集体研究后确定考核结果。
用人单位负责将考核结果通知被考核者本人。
政审材料准备
考生需提供身份证、学历证明、户口本、无犯罪记录证明、家庭成员情况等相关材料。
政审形式
包括面审和函审，面审是实地调查访问，函审是通过公函调取档案。
政审内容
涵盖考生的个人情况、思想状况、道德品质、行为规范、遵纪守法情况。
也会审查考生的家庭成员及社会关系。
综合评定与反馈
政审单位汇总所有信息，形成报告，给出通过或不通过的结论。
不通过的考生会被取消资格并反馈原因，通过的考生进入下一环节，如体检或公示。
政审通常安排在体检结束后的一周内启动，由基层党组织负责执行，可能派党员调查或发函请相关单位协助调查。
以上信息基于您提供的日期和时间，具体流程可能会有所变动，请以最新的官方通知为准。