银行公务员考试的资格审查是一个全面且严格的过程，主要涵盖以下几个方面：
基本信息审查
核查考生的姓名、性别、出生年月、身份证号、户籍、民族、婚姻状况等基本信息，确保考生身份的真实性。
审查考生的学历、学位、专业、毕业院校、学习经历等，要求提供学历学位证书、学历认证报告、学籍证明等相关证明材料。对于应届毕业生，还需提供学校出具的学历证明或就业推荐表。
核实考生的工作经历，包括工作单位、工作年限、工作岗位、工作内容、工作业绩等，考生需提供工作经历证明、劳动合同、社保缴纳证明、单位出具的推荐信等相关证明材料。对于无工作经历的考生，则需提供实习经历、社会实践经历等相关证明材料。
政治面貌审查
考察考生的政治立场是否坚定，是否有反对党的路线、方针、政策的行为。考生需提供党员证明、团员证明、无犯罪记录证明、个人信用报告、个人品德鉴定等相关证明材料。
专业技能与资格
检查考生的专业是否符合职位要求，有时还会评估相关专业技能或资格，因此技能证书也需要进行审查。
身体健康状况
核实考生的身体健康状况是否满足职位要求，有时可能需要提供体检报告。如果存在严重的健康问题，如需要进行手术，也需要提供相关的医疗报告。
其他特殊要求
针对特定职位可能要求的其他条件，如外语水平、计算机技能等，也会进行相应的审查，考生需提供真实有效的证明材料。
资格审查流程：
资格审查工作通常由招录机关负责，在报名期间进行集中审查，确认报考者是否具有报考资格。审查意见一般包括“审核通过”、“审核不通过”、“退回补充资料”三种情形。
资格审查贯穿录用工作全过程，在各环节发现报考者存在不得报考的情形或者不符合报考资格条件的，招录机关均可取消其报考资格或者录用资格。
建议：
考生在准备银行公务员考试时，应提前准备好所有必要的证明材料，确保所有信息真实有效。
仔细阅读招聘公告，了解具体的职位要求和审查标准，以便有针对性地准备材料。
在报名后，及时关注审查结果，如有需要，按照招录机关的要求补充或修改材料。