大学生必备的职业心理素质包括以下几个方面：
正确的职业态度
从业人员需要具备正确的职业心态，能够表现出持久而积极的行为方式。
良好的人际交往能力
在工作与生活中，大学生应善待他人、尊重他人，以诚相待，妥善处理人际关系，并能与他人和谐共处、共同发展。
坚强的意志
意志对人的行为具有发动、坚持、自制、改变等方面的作用，在遇到困难与挫折时，坚强的意志能够支撑个人克服挑战。
强烈的事业心和责任感
大学生应有强烈的事业心和责任感，并具备良好的职业道德，树立正确的世界观、人生观、价值观。
随机性、灵活性的思维方式
具备合理的知识结构，有一定的科学文化素养，具有创新精神，能够因人、因时、因事而异，灵活应对各种情况。
自我管理能力
包括时间管理、情绪管理、自我激励等方面，以应对职场中的各种挑战。
情绪管理能力
在面对压力和挫折时，能够保持积极的心态，迅速调整自己，迎接新的挑战。
抗压能力
能够承受工作压力、人际关系压力等各种压力，并在压力面前保持冷静，迅速找到解决问题的方法。
沟通能力
能够清晰地表达自己的想法和需求，倾听他人的意见，达成共识，与同事、上司和客户进行有效沟通。
团队合作能力
能够与他人协作，共同完成任务，具备团队精神。
开拓创新能力
具备创新意识，能够在工作中提出新想法，解决问题。
理论联系实际的能力
能够将书本知识和实际工作内容相结合，避免纸上谈兵。
吃苦耐劳的职业素养
能够承受工作中的辛苦，脚踏实地，不浮躁。
这些心理素质不仅有助于大学生在学业上取得优异成绩，更将在未来的职业生涯中发挥重要作用，帮助他们在激烈的职场竞争中脱颖而出。建议大学生在校期间积极培养这些素质，通过参与实践活动、社团组织、实习等方式不断提升自己，为未来的职业发展打下坚实的基础。