公务员考试中，35岁岗位 存在放宽年龄限制的情况。以下是一些具体信息：
放宽至40岁的省份和职位
2025年公务员考试中，多个省份已经明确部分职位的招录条件将年龄放宽至40岁。这些省份包括四川、上海、浙江、山东、天津和江苏。
具体放宽条件如下：
上海：报考人员需年龄在18周岁以上，35周岁以下（1988年11月至2006年11月期间出生）。应届硕士、博士研究生报考的，年龄放宽到40周岁以下（1983年11月以后出生）。报考工青妇机关专职干部中工会、妇联系统职位的，年龄放宽到40周岁以下（1983年11月以后出生）。
浙江：报考人员需符合年龄18至35周岁（1988年11月至2006年11月期间出生）。2025年硕士以上应届毕业生，年龄放宽到40周岁（1983年11月以后出生）。报考乡镇（街道）机关面向优秀村干部职位的，现任村“两委”正职的，年龄放宽到40周岁，具有国家承认的中专或高中以上学历。
江苏：报考人员需符合年龄18周岁以上、35周岁以下（1988年11月至2006年11月期间出生）。普通高校硕士及以上学位2025年应届毕业研究生、面向优秀村（社区）党组织书记（主任）招录职位的报考者，年龄放宽到40周岁以下（1983年11月以后出生）。
特定岗位或情况下的放宽
2024年广东省公务员考试公告中，符合条件的可以放宽到40周岁，但对报考人民警察岗位的还是为35周岁。
上海市发布2025年公务员公告中，报考工青妇机关专职干部中工会、妇联系统职位的，放宽到40周岁以下（1983年11月以后出生）。
原因分析
工作强度和体力要求：很多基层岗位需要高强度的工作任务，年轻人相对更有优势。超过35岁的人往往上有老下有小，压力和身体状况可能不再适合高强度工作。
可塑性与管理便利：35岁以下的年轻人接受新事物的能力强，可塑性高，更容易被管理和安排。35岁以上的人通常已有工作经验和独立思考能力，管理难度较大。
职业发展空间有限：体制内晋升年限要求严格，年龄越小晋升机会越大。35岁以上的人晋升到较高职位的可能性相对较小。
综上所述，虽然大部分公务员岗位的年龄要求为18至35周岁，但在一些特殊情况下，如基层岗位、特殊职位或具有丰富工作经验的人员，年龄限制是可以放宽的。具体放宽条件和政策因省份和职位而异，建议考生关注所在省份的最新公务员招录公告以获取最准确的信息。