公务员晋升考试条件要求如下：
政治素质
坚决拥护中国共产党的领导，坚决执行党的路线、方针、政策。
具有良好的政治素质，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
学历与专业知识
一般应具有大学专科以上文化程度。
拟报职位的专业条件，指与“要求的学历”所对应的专业。
工作能力与业绩
具有岗位要求的专业知识以及工作能力，能够勤奋工作，勇于担当，能够做出良好的工作成绩。
近3年年度考核没有基本称职以下等次。
在工作岗位上表现突出，获得过省级以及国家级的奖励。
群众公认度
具有良好的群众公认度，需要有良好的群众基础。
品德与作风
遵纪守法，清正廉洁，作风正派，密切联系群众。
任职年限与资历
晋升一级巡视员，应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以上。
晋升二级巡视员，应当任一级调研员4年以上。
晋升一级调研员，应当任县处级正职或者二级调研员3年以上。
晋升二级调研员，应当任三级调研员2年以上。
晋升三级调研员，应当任县处级副职或者四级调研员2年以上。
晋升四级调研员，应当任一级主任科员2年以上。
晋升一级主任科员，应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上。
晋升二级主任科员，应当任三级主任科员2年以上。
晋升三级主任科员，应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上。
晋升四级主任科员，应当任一级科员2年以上。
晋升一级科员，应当任二级科员2年以上。
年龄要求
一般为18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下。
身体与心理素质
具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
其他资格条件
符合法律法规规定和职位要求的其他资格条件。
对于通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，应当在艰苦边远县乡机关满规定的最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。
这些条件要求旨在确保公务员具备必要的专业知识、工作能力和政治素质，以胜任更高层次的职务。具体的晋升条件可能因地区和职位的不同而有所调整，建议参考当地最新的公务员晋升政策。