大学生职业生涯规划的重点主要包括以下几个方面：
自我认知
深入了解自己的兴趣、爱好、价值观、性格特点和优势劣势。
明确自己的职业兴趣和追求，找到与之相匹配的职业方向。
职业探索
了解不同职业的内容和要求，包括具体任务、所需技能和知识、工作环境和发展前景。
通过查阅资料、与专业人士交流、参加职业讲座等方式获取职业信息。
进行职业体验，利用假期或实习机会亲身体验不同职业。
目标设定
根据自我认知和职业探索的结果，设定具体、可行、有挑战性的长期和短期职业目标。
使用SMART原则（具体、可衡量、可实现、相关性强、有时间限制）来制定目标。
行动计划
制定一套详细的行动计划，包括需要学习的知识和技能、需要积累的经验和资源、需要拓展的人脉等。
按计划执行，确保每一步都朝着职业目标迈进。
持续调整
定期评估自己的职业规划，根据实际情况进行调整。
保持对外部环境和自身情况的敏感度，及时做出调整以适应变化。
技能提升
持续学习新技术和工具，提高自己的技术竞争力。
参加各类培训和认证，为职业发展奠定基础。
实践经验
积极参与实际项目开发，提高动手能力和解决问题的能力。
通过实习、兼职等途径积累丰富的职场经验。
人际关系
拓展人际关系，积极参加行业交流活动，结识业内人士，拓宽人脉资源。
学会与人沟通协作，提高自己的团队协作能力。
跨领域能力
学习相关领域的知识，如产品管理、市场营销等，提高自己的综合素质。
培养自己在不同领域的适应能力和竞争力。
行业选择
选择一个有发展前景的行业，为职业发展提供更多的机会。
在行业内深化发展，积累行业经验和资源，避免频繁改行。
通过以上几个方面的努力，大学生可以更好地规划自己的职业生涯，实现职业目标和个人成长。