进入公务员队伍的途径有多种，以下是一些可以不通过考试的方法：
聘任制公务员
通过合同形式聘任，依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利。
高考填报选择特定学校
选择一些高校如外交学院、国际关系大学、中国人民公安大学等，毕业后直接进入体制内，成为公务员。
军转干部
拥有一定职务军龄或功勋荣誉的退役军人转业后可安排为行政编制或事业编制。
国企或事业单位人员调任公务员
国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员，可以调入机关担任领导职务或四级调研员以上及其他相当层次的职级。
人才引进
部分高校（尤其是985和211的硕士、博士毕业生）通过一系列考核和评定，符合条件的人员可以被聘任为各省市地区的事业编人员，优秀人才满足一定条件还可以加入到公务员队伍中。
选调生
选调生无需参加公务员考试，直接从高校中选拔出优秀毕业生，进入公务员的核心岗位。
警校生和军事院校毕业生
警校生和军事院校毕业生往往能够凭借自身的专业背景和特殊选拔机制，无需参加公考，便能够直接获得公务员的身份和岗位。
事业编转公务员
事业单位员工通过一定的考核和选拔机制，可以转为公务员。
三支一扶、特岗教师
这些计划主要针对大学毕业生，服务期满后有机会通过定向招录的方式转为行政编制。
公费师范生
部分师范专业的学生享受免费教育，并在毕业后保证有正式的教师职位。
军队文职
对于博士生及双一流的理工医硕士研究生，可以不通过考试直接申请军队文职，入职后享受军官福利待遇及编制类型。
这些途径虽然可以不通过考试进入编制，但通常都有特定的条件和要求，需要个人具备相应的资格和能力。建议根据自身情况和目标，选择合适的途径进行尝试。