在公务员考试中，如果发现对手迟到，可以采取以下步骤进行举报：
收集证据
确保有确凿的证据证明对手迟到，比如现场照片、视频或其他考生的证词。
提交举报
将证据和详细情况提交给相关考试主管部门或监督机构。
提供举报的联系方式，以便后续沟通和调查。
等待处理
举报后，相关部门会进行调查，并根据调查结果采取相应措施。
保持耐心，等待处理结果。
注意事项
根据招聘公告或相关规定，迟到考生通常会被取消面试资格。
举报时应确保举报内容真实、客观，避免诬告或误报。
案例背景
张某和其他两名考生在面试当天上午7:50后到达候考室，超过了规定的7:50前到达时间。
张某随后举报了这两名考生迟到，希望取消他们的面试资格。
调查结果
在张某举报后不久，他和另外两名考生被告知不符合专业代码要求，从而被取消了应聘资格。
分析
虽然张某的举报行为本应受到正视，但因为公告中明确规定了迟到将失去面试资格，张某的举报行为可能被视为多余。
最终，两名考生因不符合专业代码要求而被取消资格，而非因为迟到。
建议：
在进行举报前，务必确保有充分的证据支持，避免无根据的举报。
举报时应详细说明情况，并提供相关证据，以便相关部门能够迅速、公正地处理。