大学招聘的标准通常包括以下几个方面：
学历要求
应聘者通常需要具备硕士或以上学历，某些岗位可能要求博士学历。
学术研究成果
至少在省级以上刊物发表过学术论文，或在特定领域有一定的研究成果。
工作经验
根据岗位不同，可能需要具备一定的教师相关工作经验，助教经验通常为1-2年。
个人素养
爱岗敬业，责任心强，具有团结协作精神，身心健康，有优秀的沟通和协调能力。
专业技能
根据岗位需求，可能需要掌握特定的编程语言、地理信息系统、碳排放模型等专业技能。
其他要求
年龄限制，一般不超过35周岁。
某些特定岗位可能还需要具备海外经历、留学背景或特定的科研成果。
薪酬待遇
根据岗位、学校所在城市及个人能力，提供具有竞争力的薪酬待遇。
其他条件
如符合特定条件，如党员身份、优秀的军事背景或身体素质等，可能会增加录取机会。
请注意，这些标准可能因学校、岗位和地区而有所不同。如果您对特定大学的招聘信息感兴趣，建议直接查阅该大学的官方招聘公告以获得最准确的信息