公务员考试被录取的流程通常包括以下几个步骤：
报名与资格审查
考生需要在规定时间内登录官方指定网站进行报名，填写个人信息并选择报考职位。
审查考生的报名登记表和证件是否符合所报职位的条件。
笔试
笔试由中央或地方公务员考试委员会主持，以卷面形式考查考生的一般知识水平及专业知识。
成绩公布
笔试结束后，考生可查询自己的得分。
面试
面试通常以现场口试形式进行，考查考生的政治素质、职业技能和综合素质。
体检
考生通过笔试和面试后，需通过体检，检测是否具备公务员的身体要求。
考察
招录机关对面试人选进行资格复审，并对考生进行报考资格复审、考察。
公示
确定拟录用人员名单后，进行公示，接受社会监督。
录用
公示期满无异议后，办理录用手续，签订劳动合同，并安排入职培训。
试用
新录用公务员通常有一年试用期，期满且考核合格者正式任职。
正式任职
经过一系列严格的选拔流程，最终被录用为正式公务员，开始在所属单位工作。
以上步骤可能因地区和具体职位有所不同，考生应以当年发布的具体招考公告为准。