大学生职业生涯发展的因素可以分为个人因素、家庭因素、社会因素等多个方面。以下是一些主要的影响因素：
个人因素
遗传相关因素：包括性别、生理特征、年龄、个人风格（气质）等。这些因素与生俱来，较难在职业指导过程中进行调整。
教育背景：专业知识、技能和素质对职业生涯发展有重要影响。高等教育提供了更多的知识和技能，使学生在就业市场上具有竞争优势。
个人兴趣和价值观：了解自己的兴趣和价值观有助于找到更适合自己的职业发展方向。
性格特点：不同的性格特点适合不同的职业，例如创造力和领导能力适合管理和创意型工作，沟通协调能力适合行政和销售等工作。
兴趣爱好：个人的兴趣爱好也会影响职业选择，对音乐有热情的人可能更愿意从事音乐领域的工作。
学习能力：快速学习新知识的能力在职业竞争中具有优势。
自我认知和职业规划：了解自己的优势和劣势，明确职业目标，制定合理的职业规划，对职业生涯发展具有重要意义。
家庭因素
家庭背景：家庭的经济状况、文化水平和社会地位等因素会影响大学生的职业选择和发展。
家长的期望和压力：家长的期望和压力也会对大学生的职业选择产生巨大影响。
社会因素
社会经济环境：经济繁荣时期就业机会更多，经济衰退时期就业压力增大。
社会政治环境：社会政治制度、政治状况以及法制完备程度等会影响大学生的职业选择。
社会文化：包括教育水平、文化习俗、宗教信仰和社会风俗习惯等，这些因素间接塑造了行业的面貌，影响职业决策。
职业社会认知：社会对职业的看法和评价会影响学生的职业选择。
人际关系：建立良好的人际关系可以获取更多的信息和资源，为职业发展创造更多机会。
实习和实践经验：实习和实践经验有助于了解职场环境，提高职业技能，增加就业竞争力，同时也有助于确定职业兴趣和发展方向。
其他因素
胜任能力：包括能力优势和能力劣势。能力优势如头脑灵活、逻辑推理能力强等，能力劣势如过于理性、个人中心主义等。
职业价值观：基于家庭条件、个人喜好、能否实现目标和理想、自身能力是否胜任等因素。
持续学习：在职业生涯发展中，持续学习是必不可少的，以适应职场的变化和挑战。
综上所述，大学生职业生涯发展受到多种因素的影响，这些因素相互作用，共同决定了大学生的职业选择和发展方向。为了更好地规划职业生涯，大学生需要深入了解自己，明确职业目标，积累实践经验，并不断学习适应社会的变化。