公务员考试中提到的“中间是50”可能指的是 面试分数线为50分的情况。具体分析如下：
考试比例：
由于国考竞争激烈，报考人数远超过招录人数，一些特别竞争激烈的岗位可能会设定较低的分数线，如50分，以增加招录范围，给更多考生机会参加面试。
按比例录取：
有些地区或部门实行按比例录取政策，即招录人数为一定比例，而不是绝对数量。例如，某个岗位上可能只有前20名以内的考生能进入面试，而只要达到50分这一分数线就能进入面试名单。
面试权重：
不同省市对笔试和面试的权重可能不同，如果面试分数的权重较高，考生可以通过在面试中表现出色，以较低的笔试分数（如50分）进入面试名单。
综上所述，公务员考试中提到的“中间是50”可能是指面试分数线为50分，这种情况通常出现在竞争特别激烈的岗位或按比例录取的政策下。建议考生关注报考岗位的具体要求和录取政策，以便更好地准备和应对考试。