在公务员单位里，考试并不是所有职位的常态。具体来说，考试频率和次数主要取决于以下因素：
考试类型
国家公务员考试：每年一般有一次笔试和面试，通常在每年的11月份前完成，包括行测、申论和面试三个阶段。
地方公务员考试：考试次数视不同地区而定，有些地区每年会有1-2次机考和面试，有些地区则会较少，有些地区则不设限制。
职位性质
普通职位：有些职位可能每年都有相关考试进行，例如需要定期更新知识或技能的职位。
特殊职位：有些职位可能需要几年才会有一次相关考试，例如某些专业技术职位或管理层职位。
招录单位要求
不同的招录单位会有不同的考试频率要求，具体情况需根据招录单位要求进行确定。
建议
了解职位要求：在报考公务员时，应仔细阅读招录公告，了解所报考职位的考试频率和要求。
制定学习计划：根据职位的考试频率，制定合理的学习计划，确保能够及时复习和应对考试。
关注考试动态：及时关注国家公务员和地方公务员考试的报名、考试时间等信息，确保不错过考试。