公务员考试主要分为以下几种形式：
国考
国考，即中央国家机关公务员考试，是由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织的考试，用于招录中央国家机关的工作人员。国考的招考条件相对严格，一般要求全日制本科及以上学历的应届毕业生或历届毕业生，部分职位还要求硕士研究生和英语四级、计算机二级等资格。
省考
省考是各省组织的公务员考试，由各省的省委组织部、人力资源和社会保障厅、公务员局负责，用于招录省级及以下各级党政机关的工作人员。省考分为联考和非联考省份，联考是指几个省份约定好一个时间统一进行考试，各省试卷之间可能相同也可能不同。不固定的省份可能会退出或加入联考。
选调生考试
选调生考试是专门面向当年应届毕业生，主要分为中央选调、定向选调和普通选调三种。中央选调只在部分985高校有名额，内部招考，不对外公布，考上的应届生可直接进入中央部委。定向选调要求有特定的条件，如双一流高校或指定高校、党员、校级荣誉、班干部等。普通选调也要求有党员、校级荣誉、班干部等条件。
遴选
遴选是公务员系统内部的选拔考试，通常用于从已经在职的公务员中选拔优秀人才到更高层次的职位。遴选考试的具体条件和程序可能因地区和部门而异，一般要求具备一定的公务员工作经验和较高的综合素质。
面试形式
面试一般采取结构化面试或无领导小组讨论的形式。结构化面试是最常见的面试形式，其特点在于题目设置、评分规则、答题时间等都是标准化的。无领导小组讨论则是一种开放式的面试形式，考生们以小组为单位进行讨论。
建议：
报考者可以根据自身的条件及职业规划，选择合适的公务员考试进行报考。
国考和省考是主要的两种考试形式，适合大部分应届毕业生和在职人员。
选调生考试则更适合高校的优秀毕业生，尤其是希望进入中央国家机关工作的学生。
遴选考试则更适合已经在公务员系统工作，希望进一步提升职位的公务员。