职业大学本科毕业生在就业中确实存在歧视现象。虽然职业教育与普通教育应享有同等重要地位和待遇，但现实中职业本科毕业生常因专业代码不同而遭受就业歧视，需要毕业院校开具证明以证明两者课程基本相同。此外，职业本科毕业生在求职过程中还可能因为“职业”二字而受到区别对待，这种歧视不仅影响他们的职业晋升路径和个人价值实现，还会对他们的心理产生负面影响。
尽管存在一些对职业教育的正面看法，比如中职升本就业受欢迎，以及职业本科注重实际操作技术，但这些观点并不能完全消除职业本科毕业生在就业市场上所面临的歧视。
因此，建议职业本科毕业生在求职过程中加强自身技能和能力展示，同时呼吁社会各界对职业教育给予更多支持和认可，以减少歧视现象的发生。