公务员考试录取后辞职需要满足一定的条件和程序，具体如下：
提前通知
考上公务员后，需要提前三十日书面通知用人单位，如果没有提前三十天则有可能需要缴纳赔偿金。
辞职申请
公务员确需要辞职的，需要向任免机关提出申请，任免单位在三十天内决定是否予以审批。
不得辞职的情形
-未满国家规定的最低服务年限的公务员不得辞职。
在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的公务员不得辞职。
重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的公务员不得辞职。
正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的公务员不得辞职。
法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
违约金
如果考上公务员后违反服务期约定，需要按照约定向用人单位支付违约金。
离职手续
在办理辞职手续时，需要办理工作交接，开具离职证明，并办理社保转移手续。
后续影响
如果公务员在试用期内辞职，可能会影响其后续报考公务员的资格，具体影响根据相关法律法规执行。
建议
提前规划：在决定辞职前，务必仔细考虑自己的职业规划，确保辞职符合自己的长期发展。
了解政策：仔细阅读《中华人民共和国公务员法》等相关法律法规，确保辞职过程合法合规。
沟通协商：与用人单位充分沟通，确保辞职手续顺利进行，避免不必要的纠纷。
通过以上步骤和注意事项，可以确保公务员辞职过程的顺利进行，同时减少后续可能面临的法律风险。