成都公务员比例考试比例

成都公务员的考试比例如下：

一般开考比例：

招录名额与确认缴费人数之比达到1:5方可开考。

特殊开考比例：

对于人才紧缺的职位，开考比例可以放宽到1:3。

面试比例：

面试比例通常为1:3，即根据考生的笔试折合总成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格复审人员名单。

建议：

报名前，考生应仔细查看《职位表》中各职位的具体开考比例要求，以做好充分的准备。

对于竞争激烈的职位，考生应更加重视面试准备，提高自己的综合素质和面试技巧，以增加录用机会。