在公务员考试中，选择全部C选项并不是一个明智的策略。以下是一些详细的解释和建议：
选项设计的目的
选择题设计原则：选择题的选项是精心设计和策划的，旨在考察考生的综合能力和解题能力，而不是简单的猜测。如果所有选择题都选择同一个选项，那么答案很可能是错误的，因为这种做法不符合常理和概率。
增加难度和区分度
出题者的意图：考试出题者会通过多个选项的设置来增加难度和区分度，使得正确答案不会集中在一个选项上。如果所有选项都选择C，那么就无法体现考试的难度和区分度，也无法考察考生的真实水平。
职位类别和考试侧重点
职位分类：公务员考试分为A、B、C三类，分别针对不同的职位类别。A类主要针对县级以上单位，考三门；B类面向省垂直单位，考两门；C类面向乡镇机关，考一门。因此，选择C选项可能更适合乡镇机关职位的考生，但并不意味着所有考生都应该选择C。
概率和统计
随机选择：从概率和统计的角度来看，每个选项被选中的概率是相同的。如果所有题目都选择同一个选项，那么成功的机会非常渺茫。
备考建议
充分准备：公务员考试是人生中的一大考，和高考一样重要。考生应该提前做好准备，多练题，提高自己的解题能力和应试技巧。如果偶尔有不懂的地方，可以选择C，但这并不是一个可靠的策略。
总结：
公务员考试中选择全部C选项并不是一个合理的策略。考生应该根据职位类别和自己的实际情况，认真备考，选择最有把握的选项。同时，也要注意避免盲目猜测和依赖运气。