大学生职业价值观调研主要关注了大学生的职业价值取向、择业倾向及其影响因素，并提出了相应的教育建议。以下是调研的主要内容：
职业价值取向
成就价值期望：大学生更倾向于成为科学家、实业家、文学艺术家等。
职业声望价值：看重职业的经济地位与单位知名度。
职业保健价值：关注收入高和工作环境优雅的职业。
职业发展价值：看好符合自己兴趣和能发挥才能的职业。
择业倾向
职业选择多样性：大学生在职业选择上呈现多样性，同时有一定的侧重性。
侧重职业类型：外资企业、国企和国家公务员等。
影响因素
社会体制：社会体制和社会制度对大学生职业价值观有重要影响。
就业政策：就业政策对大学生的职业选择有显著影响。
社会文化：社会文化和社会风尚影响大学生的职业价值观。
学校教育：学校教育在塑造大学生职业价值观中起关键作用。
家庭教育：家庭教育也是影响大学生职业价值观的重要因素。
教育建议
加强就业指导和思想教育：通过开设职业规划课程、举办职业规划讲座、设置职业咨询系统等方式。
树立正确的择业观：大学生应主动树立与当前市场经济体制相适应的新的择业观。
这些调研结果和建议有助于引导大学生树立正确的职业价值观，适应就业形势，满足社会需要，促进毕业生及时、充分、顺利就业，同时推动高等教育的健康发展和“科教兴国”战略的顺利实施。