公务员考试的折合分通常按照各科目所占比例进行计算。以下是一些常见的折合分计算方法：
一般职位
成绩计算方式：总成绩 = （行测分数 × 0.4） + （申论分数 × 0.6）。
注意：行测和申论的总分是200分，因此需要除以2后再乘以各自分数。
特殊职位
成绩计算方式：总成绩 = （行测分数 × 0.4） + （申论分数 × 0.6） + 面试分数。
对于加试专业科目的职位：
笔试折合总成绩 = （申论分数 × 35%） + （行测分数 × 35%） + 笔试加分。
笔试成绩 = （行测分数 × 25%） + （申论分数 × 25%） + 专业科目分数 × 50%。
综合成绩 = 笔试分数 × 50% + 面试分数 × 50%。
其他特殊情况
8个非通用语职位：笔试成绩 = （行测分数 × 25%） + （申论分数 × 25%） + 外语水平测试分数 × 50%。
银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位：笔试成绩 = （行测分数 × 25%） + （申论分数 × 25%） + 专业科目笔试分数 × 50%。
公安机关人民警察职位：笔试成绩 = （行测分数 × 40%） + （申论分数 × 30%） + 专业科目笔试分数 × 30%。
建议
仔细阅读招考通知：不同职位的计算方法可能有所不同，务必仔细阅读当年的招考通知以了解准确信息。
注意加分政策：部分职位可能会有额外的加分政策，如少数民族加分、烈士子女加分等，这些也需要在计算总成绩时予以考虑。
熟练掌握计算方法：在备考过程中，多次练习和熟练掌握折合分的方法，确保在考试中能够准确计算自己的总成绩。