公务员考试主要考察以下内容：
综合素质与能力
政治素养：对党的路线、方针、政策的理解和认识。
道德品质：遵纪守法、诚实守信等基本道德素质。
法律意识：对法律法规的了解和运用能力。
组织协调能力：在工作中能够有效地协调各方资源，完成任务。
沟通能力：清晰、准确地表达自己的想法，并与他人有效沟通。
应变能力：在面对突发情况时，能够迅速作出反应，解决问题。
行政知识与业务能力
行政知识：包括行政管理、公共政策、行政法等方面的基本理论和知识。
业务能力：根据报考职位的不同，需要掌握的专业知识和技能，如财务、法律、计算机等。
行政职业能力测验（行测）
常识判断：涉及政治、经济、文化、社会、生态、法律、科技等方面的基本知识。
言语理解与表达：测试考生对文字材料的理解、把握和运用能力。
数量关系：考察考生理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力。
判断推理：测试考生的逻辑推理能力，包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析：测查考生对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力。
申论
阅读理解能力：考生需要准确理解给定材料的内容和意图。
综合分析能力：对材料进行多角度、多层次的分析，提炼出关键信息。
提出问题和解决问题能力：根据材料内容，提出问题并给出合理的解决方案。
文字表达能力：要求考生逻辑清晰、表达准确、文字流畅地完成作文。
面试
仪表仪态：考生的外在形象和举止。
口头表达能力：清晰、准确地表达自己的观点和想法。
思维能力：快速、准确地理解和回答问题。
反应能力：在面对突发情况时，能够迅速作出反应。
职位匹配度：考生对报考职位的理解和适应性。
此外，根据报考职位的不同，还可能涉及专业科目考试，如法律、会计、审计、管理、经济学、计算机等，以及外语考试。