单位公务员考试试题类型主要分为以下几类：
A类试卷
适用于省、市、县三级党政机关综合管理类职位。
考试科目包括《公共基础知识》A卷、《行政职业能力测验》A卷和《申论》三个科目。
A类试卷的特点是增加了申论科目，相对于其他两类职位，考试内容更为全面，难度也相对较高。
B类试卷
适用于行政执法类职位。
考试科目包括《公共基础知识》B卷、《行政职业能力测验》B卷两个科目。
B类试卷的特点是不包含申论科目，更侧重于考察考生的基础知识和职业能力。
C类试卷
适用于乡镇（街道）职位。
考试科目包括《公共基础知识》C卷、《行政职业能力测验》C卷两个科目。
C类试卷通常针对乡村公务员职位，考试内容相对简单。
行政职业能力测验
主要考查考生的逻辑推理、数量关系、资料分析、判断推理等方面的能力。
题型包括选择题、判断题等。
申论
主要考查考生的综合分析能力、文字表达能力和解决问题的能力。
题型包括概括题、对策题、分析题、论述题等。
公共基础知识
主要考查考生对政治、经济、法律、文化、社会等方面的基本知识和基本理论的理解和掌握。
题型包括选择题、判断题、简答题等。
面试
主要考查考生的综合素质、应变能力、沟通能力等方面的能力。
面试题型包括自我认知与职位匹配类、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类等。
建议考生在备考时，可以根据自己报考的职位类型，有针对性地进行复习。例如，报考A类职位的考生需要重点复习申论科目，而报考B类或C类职位的考生则应更加关注行政职业能力测验和公共基础知识。