公务员考试面向的职位主要分为以下几类：
综合管理类
主要负责规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督等综合管理以及内部管理职责。
这类职位是机关中数量最大的公务员职位主体，工作侧重于宏观管理和决策制定。
综合管理类岗位通常针对设区的市级及以上机关，需要考生具备整合资源、理解整体观念和跨部门合作的能力。
行政执法类
依照法律法规对行政相对人直接履行行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法职责。
这类职位的职责具有执行性和强制性，通常面向基层和人民群众，直接体现政府的公信力和执行力。
行政执法类岗位主要包括铁路公安、海关海事、税务局、出入境等治安管理、一线监督执法等职位，机构层级多集中在市（地）级或县（区）级以下。
专业技术类
主要负责专业技术工作，如信息技术、金融、环保等。
这类岗位对考生的专业技能和专业知识要求较高，需要具备深厚的专业知识和实践经验。
专业技术类职位通常要求具备相应的专业资格和技能证书。
法官、检察官类
在法院、检察院单位中担任法官、检察官职务的公务员。
根据工作内容的不同，法官、检察官类职位可分为综合管理类和行政执法类。
基层服务类
主要面向基层单位，如乡镇、街道、社区等。
这类岗位通常要求具备一定的基层工作经验和熟悉基层情况的能力。
公务员考试的具体职位会根据每年的政府人才需求和招录政策有所不同。因此，建议考生查看当年官方发布的职位表，以获取最准确的职位信息。