昆明公务员考试的难度 适中，竞争激烈程度因岗位而异。考试内容主要包括行政职业能力测验、申论和面试。想要顺利上岸，除了要有扎实的专业知识，还要具备良好的心理素质和应变能力。
具体来说，昆明市公务员考试的难度相对中等，但竞争力度较大。与周边县的公务员相比，昆明市的公务员竞争力度更大，一般比例是一比几十、一比几百等。昆明市公务员的综合成绩是笔试成绩和面试成绩各占百分之五十。虽然难度相对中等，但考生还是应该全力以赴去备考，摒弃侥幸心理，踏实备考才能上岸。
此外，云南省公务员考试感觉题目不是太难，但想考得高分也不是一件容易的事情。云南省公务员招录人数每年比较固定，在四五千人左右。之前一个岗位也就十几个人报考，现在是成百上千的人考一个岗位，而且这些题目变化也比较快，所以比较难考的。
综上所述，昆明公务员考试难度适中，竞争激烈，建议考生认真备考，全面提升自己的综合素质和应试能力。