公务员考试规律可以从以下几个方面进行总结：
材料处理
规律一：材料通常较长，字数在7000-8000字之间，主要包含案例型、观点型、数据型内容。题型包括归纳概括、综合分析、提出对策、贯彻执行和申发论述（大作文）。申发论述是必考题，归纳概括和贯彻执行是重点，综合分析次之，提出对策较少。
规律二：题干中常出现“根据/依据/结合材料”的表述，提示考生答案必须基于材料，不能主观发挥。
规律三：申论答题有字数限制，因此考生需要从长篇幅材料中提炼出要点。
答案选择
规律一：答案通常较为中庸，避免绝对化和具体化。含含糊糊的选项往往是正确选项，而带有“唯一”字眼的选项大概率是错误的。
规律二：答案体现民族自豪感，选项中体现出对民族文化的自信和自豪，往往是正确的。
规律三：如果答案中涉及不同年份，正确答案通常是最近的年份。
规律四：言语题的答案出处可以在该空所在位置的后面和下一个空所在位置的前面找到，如果只有一个空白，则答案在该空白的结尾。
备考策略
规律一：了解命题规律和基本特点，明确备考思路和应对策略，掌握应试诀窍和答题技巧，保持良好的心态和竞技状态。
规律二：常识判断题源较多，涉及社会热点，重点测查对国情社情的了解程度和综合管理基本素质。命题人更注重考查知识的广度而非深度，考生需要广泛涉猎知识。
其他技巧
规律一：在言语题中，答案往往在原文中有所体现，可以通过寻找关键词和主旨句来快速定位答案。
规律二：在判断题中，注意逻辑关系和否定词的运用，避免多重否定的陷阱。
这些规律可以帮助考生更好地理解公务员考试的出题方式和答题技巧，从而提高备考效率和应试能力。