2024年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员、退役士兵职位、非通用语职位、特殊专业职位：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
2023年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
2022年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
2021年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
2020年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于110分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
2019年
中央机关和省级（含副省级）直属机构职位：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
市（地）级和县（区）级直属机构职位：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区职位、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
这些数据可以帮助考生了解国家公务员考试的分数线情况，从而制定更为合理的备考策略。