公务员考试的宏观角度可以从以下几个方面进行分析：
招录标准与竞争情况
招录标准提升：不少岗位的招录标准提高，导致部分高校毕业生因学历、专业等不符合报考条件而放弃报考，从而减少了报考人数。
竞争者质量提升：最终能走进考场的高校毕业生都是经过筛选的符合条件的年轻人，其中不乏有丰富经验的往届生。虽然表面上竞争对手减少，但实际竞争者的实力更强，上岸难度并未下降。
考试内容与难度
考试时间安排：国家公务员考试时间一般为10月，笔试在11月份左右；广东省公务员考试时间一般为3月，笔试在4月份左右。
考试科目与题量：
行测：国家公务员考试行测题量为135道（省部级），130道（地市级），难度系数大，近三年持平；广东省公务员考试行测题量为100道，难度系数小，近三年平稳中有上升。
申论：国家公务员考试申论题量为5道，难度系数大，国考范围广；广东省公务员考试申论题量为3道，难度系数小，省考范围相对较窄。
宏观经济与就业
经济增长与公务员职位：经济增长（GDP总量和人均量的增加）会带动公务员职位的需求，投资和消费是拉动经济增长的主要力量。
就业市场与公务员考试：经济下行压力下，就业市场竞争激烈，公务员考试成为许多高校毕业生的重要选择，从而推高了公务员考试的竞争比。
政策导向与命题趋势
政策导向：申论命题紧跟国家政策和党的报告，如2008年紧扣党的十七大报告，2010年申论分为副省级和地市级两张卷子。
命题趋势：申论命题注重对不同能力考生的考查，考试时间和字数变化旨在给考生留出更多思考时间。
考生心态与准备
考生心态：部分年轻人对公务员考试持理性态度，认为即使报名参加考试也是“炮灰”，因此放弃报考。
备考策略：考生需要从宏观角度理解申论命题人的意图，掌握命题趋势，提高解题能力和应试技巧。
综上所述，公务员考试的宏观角度涉及招录标准、竞争情况、考试内容、难度、宏观经济与就业、政策导向与命题趋势以及考生心态与准备等多个方面。考生和相关部门需要从这些方面入手，全面分析和应对公务员考试的挑战。